〈ケースでわかる〉実践パーパス経営/伊吹英子/古西幸登

伊吹英子古西幸登
日経BP日本経済新聞出版
ISBN：4296000691/9784296000692
発売日:2022年04月

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【内容紹介】
パーパスとは何か。なぜ必要なのか。どうやってつくるのか。
いま知りたい疑問に答えます!

「パーパス(揺らぐことのない社会的な存在価値)」が注目を集めている。
日本企業でも、パーパスの策定に取り組み始めたところは多いが、
何から手を付ければいいのかわからない、という声もよく聞かれる。

パーパスと社是、ミッション、ビジョンは何がちがうのか。
本当に経営やビジネスの役に立つのか。
どうすればうまくいくのか。どこで失敗するのか。
どんな手順で進めていけばいいのか。

本書では、そうした素朴な疑問に答えながら、
パーパスの定義や考え方をかみくだいて説明し、
実際にどのように策定すればよいのかを、
先進企業の事例を用いて解説する。

【本書で取り上げる主なケース】
－ソニーグループ 「感動」と「人」を軸とした長期視点での経営を目指す
－オムロン 企業理念「実践」経営により、企業価値向上を目指す
－ネスレ 創業150周年のタイミングで存在意義を再確認し、言語化
－イケア・ジャパン 多様なステークホルダーとビジョンを共有し、社会にポジティブな変化をもたらす
－HILLTOP 「人」を何よりも大切に考え、モノづくりの概念を変える
－西村証券 地域のお客様へ寄り添い顧客本位を貫く
－ユニリーバ 創業当初から受け継がれる基軸
－花王 企業活動の拠りどころとして組織に息づく「花王ウェイ」
－スターバックス コーヒー ジャパン 一人ひとりの顧客と向き合い、最高の体験を提供する
－ラッシュ 地球を救うためにコスメティックレボリューションを起こす
－鎌倉投信 「社会に役立つ本来の金融のカタチ」を追求し、実現する
－飯尾醸造 「モテるお酢屋。」を目指し、酢造りに取り組む
－Looop エネルギーフリー社会の実現を目指す
－一般社団法人エシカル協会 非営利組織におけるパーパスとは